すべての女性が輝く社会づくり本部・男女共同参画推進本部合同会議

　令和７年６月１０日、石破総理は、総理大臣官邸で第１５回すべての女性が輝く社会づくり本部・第２５回男女共同参画推進本部の合同会議を開催しました。

　会議では、「女性版骨太の方針」及び「新・女性デジタル人材育成プラン」について、議論が行われました。

　総理は、本日の議論を踏まえ、次のように述べました。

「本日、『女性版骨太の方針２０２５』を決定しました。
『いつでも・どこにいても、誰もが自分らしく生きがいを持って生きられる社会』の実現のため、以下５つの重点事項について取組を進めます。
　第１に、『女性に選ばれ、女性が活躍できる地域づくり』です。全国各地における女性の起業支援、地域における魅力的な職場・学びの場づくり、人材確保・育成及び体制づくり、安全・安心の確保に取り組み、『女性に選ばれる地方』の実現を目指します。
　第２に、『全ての人が希望に応じて働くことができる環境づくり』です。女性の所得向上・経済的自立に向けた取組、仕事と育児・介護・健康課題の両立支援、職場におけるハラスメントの防止に取り組んでまいります。
　第３に、『あらゆる分野の意思決定層における女性の参画拡大』です。企業、政治・行政、科学技術・学術、国際の各分野において女性活躍を一層推進してまいります。
　第４に、『個人の尊厳が守られ、安心・安全が確保される社会の実現』です。ＤＶ対策や性犯罪・性暴力対策の強化、困難な問題を抱える女性への支援、男女共同参画の視点に立った防災・復興の推進、生涯にわたる健康への支援などを進めてまいります。
　第５に、これらの活動を加速するため、各府省における政策の立案に際して、『男女共同参画』の視点を踏まえるよう改めて徹底してまいります。
　本日は『新・女性デジタル人材育成プラン』も策定しました。
　デジタルスキルをいかして女性が活躍する姿として、デジタル人材として就業し、活躍する、育児・介護等と両立させながらデジタルを活用して働く、デジタルスキルを身につけてキャリアアップ等を図る、デジタル技術を活用して起業・事業展開を図る、という４つのパターンを示し、きめ細かい支援策を掲げました。
　女性人材の活躍基盤を整えるため、地域社会や人々のマインドを変える。地域にデジタルの仕事を創る。女性デジタル人材の活躍を支える働き方改革を進める。３つの観点から施策を進めてまいります。
　今回策定した『女性版骨太の方針』及び『新・女性デジタル人材育成プラン』に基づき、三原大臣を中心に、各閣僚が連携して、政府を挙げて取組を進めてください。以上であります。」